На предприятиях минерально-сырьевого комплекса состоялся аудит линейных
руководителей на отдельных участках рудников. По его итогам для повышения
компетенции в области промышленной безопасности для сотрудников организовали
дополнительное обучение.
Занятия проводили в корпоративном университете силами внутренних тренеров ЗФ по
специально разработанной 16-часовой программе.
В процессе обучения тщательнее изучили должностные обязанности горного мастера, права
и обязанности работодателя и работника в области охраны труда с точки зрения трудового
законодательства, требования корпоративных Кардинальных правил безопасности труда и
порядок действий при их нарушении с применением дисциплинарного взыскания. Отдельно были проанализированы по каждому пункту кардинальных правил тяжелые и смертельные случаи, произошедшие в компании за последние пять лет.
С точки зрения системы управления ПБиОТ была проведена оценка рисков в рамках
формирования реестра идентификации опасностей, проведена динамическая оценка рисков.
Состоялась сессия «Охота на риски», рассмотрены процедуры отказа от работы, когда
рабочее место не соответствует требованиям безопасности, в том числе заполнение контрольного листа отказа от работы.
Всего в ходе обучения прошли занятия по 17 пунктам программы подготовки.
Дополнительные сессии состоялись в дистанционном режиме на платформе «Академия
«Норникеля». Было организовано курсовое обучение по использованию и применению сиз,
порядку организации и выполнению работ повышенной опасности, производству замеров
содержания горючих и ядовитых газов в рудничной атмосфере с помощью переносных приборов контроля газовоздушной среды.
Для оценки эффективности проведенной работы до конца 2023 года запланирован повторный аудит.
